Rechtsinformationen - personalorder.de

Zeitarbeit-Info
Recht

Informationen zu Rechtsfragen (985)

Arbeitgeber muss nach Mobbing Schadenersatz und Schmerzensgeld zahlen

28.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Fürsorgepflicht

Kündigung nach Betrug bei Zeiterfassung rechtens

28.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Arbeit und Arbeitsrecht: Frage & Antwort zu den Tarifverträgen

18.07.2003

Kategorie: Rechtsecke - Beiträge

Keine Lohnfortzahlung nach Verweigerung der Untersuchung

16.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Urlaub und Krankheit

Auflösung des Arbeitsvertrags nach Wegfall der Rolle in einer Fernsehserie rechtens

16.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Kündigung einer Schwangeren wirksam, auch wenn behördliche Zustimmung angegriffen

09.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Keine Wahlparty vor Betriebsratswahl

09.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Sonstige Themen

Kündigung nach Strafanzeige gegen Vorgesetzten gerechtfertigt

09.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Keine fristlose Kündigung nach vorzeitigem Verlassen des Arbeitsplatzes

09.07.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Gesetzlicher EQUAL PAY - Auskunftsanspruch passt nicht mehr ins neue Tarifsystem

04.07.2003

Kategorie: Rechtsecke - Beiträge

Bundessozialgericht: Gefahrtarife der Verwaltungsberufsgenossenschaft für Zeitarbeitsfirmen rechtmäßig

26.06.2003

Kategorie: Rechtsecke - Beiträge

Keine Erstattung von Schulungkosten, wenn Mitarbeiter gekündigt wird

26.06.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Fehlverhalten führt nicht zur Degradierung

18.06.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Sonstige Themen

Kaputte Ehe kein Grund für Kündigung

18.06.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Kündigungen

Streit um Weitergabe von Daten zur Arbeitszeiterfassung durch den Betriebsrat

11.06.2003

Kategorie: Aktuelle Urteile - Arbeitszeiten

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