Im Juli 2025 veröffentlichte die Bundesagentur für Arbeit ihren halbjährlichen Bericht „Entwicklungen in der Zeitarbeit“, der einen fundierten Überblick über aktuelle Zahlen, Trends und Branchenstrukturen bietet.

Der Fokus liegt auf der Rolle der Zeitarbeit als flexibles Instrument für Unternehmen, um kurzfristig auf Auftragsschwankungen zu reagieren, und als Einstiegsperspektive für Personen mit geringeren Chancen auf dem regulären Arbeitsmarkt.

Das Wichtigste in Kürze: 

Frühzeitige Reaktion auf Konjunkturveränderungen: Die Zeitarbeitsbranche reagiert besonders sensibel auf wirtschaftliche Schwankungen und gilt daher als verlässlicher Indikator für bevorstehende Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt.

Trendwende ab 2018: Nach einer langjährigen Phase des Wachstums begann 2018 ein Rückgang der sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung in der Zeitarbeit, der sich durch die Corona-Pandemie nochmals deutlich verstärkte.

Anhaltende Verluste seit 2021: Trotz kurzfristiger Erholung ab Herbst 2021 gingen die Beschäftigtenzahlen kontinuierlich zurück. Seit Ende 2022 liegen sie dauerhaft unter dem Vorjahresniveau und unterschritten Anfang 2024 die Marke von 700.000.

Beschäftigungsstand im Juni 2024: Zu diesem Zeitpunkt waren 675.000 Menschen in der Zeitarbeit sozialversicherungspflichtig beschäftigt – nur noch 1,9 % aller sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in Deutschland.

Geringfügige Beschäftigung selten: Minijobs spielen in der Zeitarbeit eine untergeordnete Rolle. Neben den sozialversicherungspflichtigen Kräften waren rund 50.000 Personen geringfügig beschäftigt.

Überwiegende Helfertätigkeiten: Mehr als die Hälfte der Leiharbeitnehmenden ist in einfacheren Tätigkeiten ohne hohe Qualifikationsanforderungen tätig.

Demografisches Profil: Leiharbeitnehmende sind überwiegend männlich und jünger. Der Anteil an Personen ohne Berufsabschluss sowie mit ausländischer Staatsangehörigkeit ist deutlich höher als im Durchschnitt aller Beschäftigten. Die Zeitarbeit bietet somit vor allem für Jüngere, Geringqualifizierte und Migrant:innen eine Brücke in den Arbeitsmarkt.

Hohe Fluktuation: Die Branche ist durch eine stark ausgeprägte Dynamik geprägt: 10 % der 2024 arbeitslos gewordenen Personen waren zuvor in der Zeitarbeit tätig. Umgekehrt entfielen 12 % der Neueinstellungen aus Arbeitslosigkeit auf diesen Bereich.

Stabilisierung nach Wiedereinstieg: Sechs Monate nach Aufnahme einer Tätigkeit in der Zeitarbeit sind rund 80 % der zuvor arbeitslosen Personen weiterhin sozialversicherungspflichtig beschäftigt – oftmals auch in anderen Branchen.

Nachlassende Stellenmeldungen: Nachdem die Nachfrage infolge der Pandemie zunächst wieder anzog, sanken die monatlichen Stellenmeldungen ab Mitte 2021 kontinuierlich. Seit 2024 liegt die Zahl mit rund 23.000 Meldungen auf einem historischen Tiefstand.

 

Quelle: BA-Bericht: Entwicklungen in der Zeitarbeit / Bild: BA