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Für Christian Röhrl, Geschäftsführer der MPS Medizinische Personal- und Servicegesellschaft, war der Tarifvertrag ein entscheidendes Argument, sich dem Interessensverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen (iGZ) anzuschließen. MPS, spezialisiert auf Pflege und Gewerbe im Bereich Rehabilitation, ist eine Tochtergesellschaft der Fachklinik Rhein/Ruhr in Essen-Kettwig und hat die Arbeit eben erst zum Jahresbeginn 2005 aufgenommen. Der Schritt hat gerade im öffentlichen Dienst Pilotcharakter: Mit dem Betriebsrat der Klinik war zuvor eine Übertragung der Mitbestimmungsrechte vereinbart worden. Aus der Zeitarbeits-Tarifregelung ergeben sich praktikable und akzeptierte Rahmenbedingungen für MPS. Je nach Aufgabe werden freiwillige Zulagen bezahlt.

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Die Idee des Hauptgeschäftsführers des (DIHK), Martin Wansleben, die 1-Euro-Jobs auch auf die private Wirtschaft auszudehnen schlägt weiter hohe Wellen. Der iGZ hat seine Mitgliedsunternehmen um einer Stellungnahme zu diesem Vorschlag gebeten. Im Ergebnis ging beim iGZ ein regelrechter Proteststurm gegen die Idee des DIHK-Vorsitzenden ein. Lesen Sie die Reaktionen der iGZ-Mitglieder hier.

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Zeitarbeit optimieren – Mitglieder stärken. Diesem Ziel des iGZ für 2005 dienen neben der Sozial- und Tarifpolitik eine effiziente Kommunikation und ein professioneller öffentlicher Auftritt. Der Verband hat dazu jetzt die Weichen gestellt. Marcel Speker unterstützt vom 1. Februar an als Referent für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Vorstand und Geschäftsführung sowie Dr. Jenny Rohlmann, zuständig für das Verbandsmarketing. Bertram von Hobe steht für iGZ-Aufträge im Bereich Kommunikation und PR zur Verfügung. Er hat seine Tätigkeit als Berater und in freier Mitarbeit bereits aufgenommen.

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