Arbeitgeberpräsident Dr. Hundt hält nichts vom neuesten FDP-Vorstoss, nachdem Zeitarbeiter nach einer gewissen Einarbeitungszeit equal-pay erhalten sollten. Im Interview mit der Süddeutschen Zeitung meinte der Arbeitgeberpräsident, stattdessen sei es "notwendig, einen flächendeckenden, tarifvertraglichen Mindestlohn für die Zeitarbeit auch auf Zeitarbeiter aus anderen europäischen Ländern zu erstrecken. Sonst besteht die Gefahr, dass mit Beginn der vollständigen Arbeitnehmerfreizügigkeit von Mai 2011 an Zeitarbeitnehmer aus Osteuropa für drei oder vier Euro die Stunde hierher verliehen werden. Die Branche geriete damit insgesamt in Verruf. Das ist eine existentielle Gefahr für die Zeitarbeit." Maßstab für den Mindestlohn sollten die Tarifverträg" sein.
